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El artículo 1 de la Constitución luego dispone: «España es un Estado social y tolerante de derecho». Con la palabra «sociedad» queríamos dejar clara desde un principio la no neutralidad del Estado en materia social e imponer el crecimiento de funciones sociales.

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El Conjunto Municipal Popular criticó que Carlos Martínez incumpliera las normas de seguridad y le afeó su “afán de protagonismo”, mientras que Vox criticó que Martínez hiciera '“indumentaria” de su “mal e irrespetuoso gusto” al 'repartir bendiciones' desde el papamóvil. El alcalde de Soria fue multado con cien euros por subirse a la parte superior del vehículo y cometer una infracción contra la seguridad viario y pidió disculpas ante su “gran torpeza”. Etiquetas   /  

Respuestas rápidas a consultas habituales Todos los contratos laborales tienen derecho a descanso. Sin bloqueo, la empresa puede pagártelas en sitio de ponerlas a tu disposición. En finalizaciones de contrato, situaciones derivadas de desestimación de maternidad/paternidad o contratos de empresas de trabajo temporal puede suceder este supuesto. ¿Todos los tipos de entendimiento incluyen derecho a ocio? La ley no marca plazos predeterminados para coger el finiquito, por lo que dependerá del tipo de terminación de arreglo. Si tú decides irte de tu empresa, en el escrito de disminución voluntaria debería constar la propuesta de cómputo para la empresa.

Estamos continuamente informados de los cambios y novedades en la ley laboral para aprovechar y tomar superioridad sobre ciertas situaciones.